- 美國第五巡迴上訴法院駁回了大部分關於星巴克違反聯邦勞動法的主張，這些主張指稱星巴克曾威脅員工，並假裝監視組織活動。
- 這項2-0裁決縮小了美國國家勞資關係委員會針對星巴克的案件範圍，並降低了與堪薩斯州威奇托門店指控相關的即時法律風險。
引述
“拒絕執行美國國家勞資關係委員會針對星巴克的大部分裁決”
“在2-0裁決中，美國第五巡迴上訴法院駁回了相關主張”
星巴克贏得NLRB勞資裁決部分撤銷
Reuters ·
“拒絕執行美國國家勞資關係委員會針對星巴克的大部分裁決”
“在2-0裁決中，美國第五巡迴上訴法院駁回了相關主張”