- AST SpaceMobile披露，已与首席财务官Andrew Johnson签订一份三年期协议，签约日期为10月14日。该协议取代其原有劳动合同，每年自动续期，除非任何一方提前30天发出通知。
- Johnson的年基本薪酬不得低于25万美元，须经薪酬委员会每年审议，并有权获得酌情奖金以及基于时间和业绩的限制性股票单位（RSU）资格。
- 符合条件的遣散待遇包括12个月基本薪酬、董事会认定的已赚取奖金、最长12个月的公司补贴医疗保障，以及RSU加速归属，但须以签署权利放弃声明为前提。
- ASTS周二下跌近2%，报41.13美元，在10月累计下跌30%之后，本月有望成为7月以来表现最差的月份。
- AST SpaceMobile公布2026年第二季度营收3150万美元，重申2026财年业绩指引为1.5亿至2亿美元，并将营收积压订单提升至13亿美元。
- AST计划在年底前于美国、加拿大、日本、英国和沙特阿拉伯实现初步的间歇性蜂窝网络覆盖，目标为美国境内5,600个有效覆盖小区。
引述
“咱们又能留住Andy Johnson了，这位有先见之明的家伙当初帮我们拿到了10亿美元融资，利率低、稀释少，接下来还能再干3年！”